Photo de Aicha Banon
Femme, 53 Ans
Compétences

Mon métier : Chargé de mission formation

  • Ressources humaines, Formation

      • Gérer le recrutement (tri des CV, réponses aux candidatures, publications d'annonces)
      • Déterminer des profils de postes
      • Coordonner une équipe, diriger un service
      • Concevoir des programmes pédagogiques, produits de formation, supports de cours
      • Organiser des séminaires, des forums métiers, des visites d'entreprises
      • Utilisation d'outils d'évaluation
      • Animer des ateliers à thèmes
      • Animer des formations
      • Expérience dans une collectivité territoriale
      • Expérience dans un institut de formation
      • Expérience dans une société de conseil
      • Organiser des sessions de formation (convocation des stagiaires, location salle, choix des intervenants)
      • Animer des formations
      • Expérience d' entreprise de 50 à 500 salariés
  • Education, Enseignement, Formation

      • Accueillir et renseigner le public selon sa demande
      • Informer le public sur l'offre de formation
      • Identifier le besoin et la demande de la personne (évolution professionnelle, formation, insertion)
      • Déterminer le projet individuel d'une personne et proposer des solutions (réunions, formations, offres d'emploi)
      • Mener des actions d'orientation professionnelle
      • Conseiller et suivre la personne dans ses démarches
      • Constituer des dossiers de demande d'aide financière/formation
      • Prospecter des entreprises
      • Déterminer les besoins et attentes d'un employeur en matière de recrutement, de compétences, formation
      • Présélectionner des candidats lors de recrutements
      • Définir et suivre avec l'employeur les modalités d'intervention de personnels intérimaires
      • Suivre des prestations réalisées par des intervenants externes
      • Animer des actions collectives sur des thèmes de la formation, l'emploi, l'indemnisation
      • Mettre en place des plans d'action et en évaluer les résultats
      • Former du personnel au sein d'un organisme
      • Coordonner l'activité d'une équipe
      • Actualiser la documentation professionnelle et la partager
      • Gérer des dossiers de demandeurs d'emploi
      • Techniques de conduite d'entretien
      • Techniques commerciales
      • Techniques pédagogiques
      • Intervenir auprès de salariés
      • Intervenir auprès de demandeurs d'emploi
      • Intervenir auprès de bénéficiaires du chômage et du RSA
      • Intervenir auprès de jeunes (16-25 ans)
      • Intervenir auprès de personnes en grande difficulté
      • Connaissance des caractéristiques socioculturelles des publics
      • Connaissance des méthodes d'élaboration de projet professionnel
      • Connaissance de la législation de la formation continue
      • Expérience dans une association
      • Expérience dans une collectivité territoriale
Aptitudes
  • Capacités personnelles

      • Savoir travailler en autonomie
      • Savoir travailler en équipe
      • Aimer travailler en extérieur

Recherche :

Un emploi

Contrat(s) souhaité(s) :

CDD, CDI, CDI d'insertion, Contrat d'accompagnement dans l'Emploi (CAE), Contrat de service civique, Contrat de solidarité internationale, Contrat unique d'insertion, Dispositif POEI, Emplois-jeunes, Intérim, Mandataire social, Télétravail, Vacataire, Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

Niveau de formation :

Licence (Bac +3)

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